冶金企业安全培训制度，冶金企业安全培训课件

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1、企业应建立健全安全生产管理机构，明确安全生产责任人，并将其纳入企业管理体系，确保安全生产工作有人负责、有章可循。企业还应制定安全生产规章制度，明确安全生产管理的职责、程序和标准，确保安全生产管理的规范化和科学化。

2、第三条企业安全生产管理应当坚持安全第预防为主、综合治理的方针，按照企业治理、政府监管、社会监督的原则，建立安全生产责任长效机制。第四条企业是安全生产的责任主体，应当依法明确安全生产责任制，建立健全安全生产规章制度，完善安全生产条件，提高安全生产管理水平，预防和减少生产安全事故。

3、根据这个规定，工贸企业应当对从事有限空间作业的现场负责人、监护人员、作业人员、应急救援人员进行专项安全培训。

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4、考勤管理公司办公室人员上班时间不得迟到、早退和不请假离开工作岗位，不得出现旷工现象(包括开会、业余时间学习、公司安排其他活动等)及擅自离岗。

第三条　国家安全生产监督管理总局对全国冶金安全生产工作实施监督管理。县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门按照属地监管、分级负责的原则，对本行政区域内的冶金安全生产工作实施监督管理。

第一章　总则第一条　为加强冶金企业安全生产监督管理，防止、减少生产安全事故和职业危害，保障从业人员的生命安全与健康，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律、法规的规定，制定本规定。

保障从业人员安全健康，根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》，制定本规定。第二条　冶金企业和有色金属企业（以下统称企业）的安全生产（含职业健康，下同）和监督管理，适用本规定。

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河北省冶金企业安全生产监督管理规定为强化冶金企业的安全管理，预防和减少生产安全事故，保障从业人员的生命安全与健康，本规定依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规制定。第一条明确了目标，旨在通过实施严格监管，确保冶金企业的生产安全。

河北省人民政府于2011年12月28日通过了关于冶金企业安全生产的法规，即《河北省冶金企业安全生产监督管理规定》，该规定以第18号令的形式发布。自2012年3月1日起，此规定正式开始实施。河北省的冶金企业安全生产管理将按照这一规定进行，旨在保障工人的安全与生产活动的顺利进行。

在新工艺、新设备、新技术、新产品投产使用前，对操作人员必须进行专门的安全生产教育和岗位安全技术培训，并经考试合格后方可上岗作业。4 探亲返厂的员工上岗前，必须到安全环保部进行安全教育盖章后，方能报销车旅费。

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新工入厂、实习生、代培人员必须进行三级安全教育，并经考试合格后方可分配工作。三级安全教育包括：分公司安全教育。

特种设备检验合格标志。特种设备是否有报废但仍在使用的现象。标准规定的各类设备设施的完整性。生产装置泄压排放系统排放的危险物质处理；生产装置排空系统及火炬管理情况。现场检查或抽查设备状况。检维修作业人员配备劳动保护用品情况；检维修作业现场的安全管理。查看拆除作业现场安全管理。

规章制度企业应建立健全安全生产规章制度，并发放到相关工作岗位，规范从业人员的生产作业行为。

- 安全培训教育计划变更记录。 - 培训教育效果评价记录。 - 载明企业从业人员岗位标准的文件。 - 员工台账。 - 安全资格证书。 - 安全培训教育档案。 - 特种作业人员、特种设备作业人员培训档案。 - 从事危险化学品运输的驾驶人员、船员、装卸管理人员、押运人员从业资格证和管理台帐。