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培训服务合同协议模板
第十二条如培训期内乙方单方中止培训或者解除培训协议、解除劳动合同的，乙方因个人原因不能履行服务期协议，或乙方严重失职或违反劳动合同中的条款而被甲方辞退、解除劳动合同的，乙方除应向甲方返还甲方为此实际支出的全部学习、考察、差旅费用，还应赔偿甲方因此造成的损失。
根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国消费者权益保护法》等法律、法规规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就教育培训服务等事宜达成如下协议： 甲方培训资质 甲方经教育行政部门批准成立的教育培训机构，具备培训项目(课程)资质。 批准证号：___。
培训期满，乙方应尽所学之经验、知识、技能服务于甲方，并能积极传授给甲方雇员，外训期间所获取的培训教材、培训讲义、培训学员手册、录音录影资料需提供甲方存档。
江苏省专业技术人员考核表?
1、信息化素质培训考核的对象为我市各类企事业单位中拟申报评审中、高级专业技术资格且目前尚未取得信息化素质培训考核合格证的专业技术人员和已经初次认定或已经通过考试取得中级专业技术资格证书或通过考试已取得执业资格证书，将聘任相应专业技术职务的专业技术人员。
2、专业技术职务资格是指已取得资格但未必已聘任；现任专业技术职务资格是指出在正聘任的职称资格。举个例子：张三取得了高级工程师的资格但现在聘任的仍是工程师，那么前者应填高级工程师，后者则填工程师。
3、(四)取得省人社厅组织的专业技术人员信息化素质培训考核合格证。 (五)取得市人社局组织的职称计算机应用能力考试合格证书。 (六)取得《江苏省海外高层次人才居住证》或《南京海外留学人才居住证》。
企业调研报告模板5篇
企业走访调研报告范文1 进一步贯彻落实“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”精神，强化我局的忧患意识、市场意识、开放意识、创新意识、法治意识，真正了解企业需求和群众呼声，切实改进工作作风，经过局领导班子研究决定，派出两组工作人员，到我县部分企业，进行民意评价调研。
企业走访调研报告范文1 为进一步贯彻落实“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”精神，强化我局的忧患意识、市场意识、开放意识、创新意识、法治意识，真正了解企业需求和群众呼声，切实改进工作作风，经过局领导班子研究决定，派出两组工作人员，到我县部分企业，进行民意评价调研。
要做企业的调研报告，怎么做呢？下面是我为大家整理的范文，欢迎阅读。 范文篇1 为贯彻县党政联席会关于手套行业发展问题的有关精神，按照县委、县 *** 的要求，我镇及时组织经贸委人员对全镇手套生产企业进行调查摸底，摸清了手套生产企业的个数、经营情况、市场情况及发展趋势。
