本文目录一览：
- 1、企业培训的“导师制”
- 2、王兴林人物简介
- 3、周士量讲师简介
- 4、李文革中国企业沙盘模拟培训专业导师
企业培训的“导师制”
企业导师制目前在许多企业实行。就是将老员工的知识通过正式与非正式的途径传授给新员工。导师制度指为每一位新员工或者培养对象配备一位导师。企业导师应是企业中富有经验的资深员工，他有培养和指导别人的责任和义务。导师在日常的工作中对被指导者进行在职知识指导和提出职业发展规划建议。
在企业中，导师制扮演着关键角色，它作为培养和规划员工职业发展的重要手段，对于员工的成长和企业的稳定发展具有重大意义。通过倡导知识与智慧分享，导师制增强了员工间的信任与忠诚度，同时也培养了后备干部和核心员工的责任感与管理能力，实现了企业与员工的互利共赢。
是指将老员工的知识通过正式与非正式的途径传授给新员工。导师制度指为每一位新员工或者培养对象配备一位导师，企业导师应是企业中富有经验的资深员工，他有培养和指导别人的责任和义务。企业导师制是培养员工、规划员工职业发展的重要手段。
王兴林人物简介
1、王兴林王兴林老师，企业高级培训师、导师、顾问，拥有20年企业培训经验。活跃于培训界多年，有丰富的团队管理与培训实际结合的经验。特别擅长结合企业需求及参训人员特质为企业量身设计针对性更强的实用课程。
周士量讲师简介
中华企管培训网特聘讲师，周士量老师，是中国工厂管理专家协会的理事成员。持有管理学硕士和清华大学MBA学位，他被誉为中国著名的生产管理专家和中国管理科学研究院的生产管理研究专家。他持有高级咨询师资格，同时也是多家国际和国内知名培训咨询公司的高级培训师和咨询顾问。
周老师又出版了中国第一部围绕制造业的《制造企业精细化管理》的DVD，二天共十二小时。填补了国内录像作品一项空白。多年来，为致力于企业现场管理的研究和探索，先后于全国三十多个省市担任过企业管理顾问与现场管理专业讲师。被中国管理科学学会授予《企业管理》、《全面质量管理》（TQM）专业讲师。
全亚洲教育培训界顶级大师，第二届学习型中国最受欢迎的焦点讲师，被誉为“台湾第一名嘴”。1952年出生于台湾花东纵谷富里乡学日村，美国明尼苏达大学企管学院博士。
李文革中国企业沙盘模拟培训专业导师
李文革服务过众多知名企业，如中国石油、中国石化、中国银行等，他的教学优势在于沙盘模拟领域的专长和实战背景。他以其独特的沙盘模拟培训方法，结合企业实战经验和咨询公司的视角，为现代企业提供有力的支持。他的授课方式灵活，针对不同需求和学员基础，设计定制化的教学内容和方法。
年11月14日-15日，公司在安监科第一培训教室组织了一次主要针对科级干部的“企业运营沙盘模拟培训”。公司工会主席严存申、副总工程师唐新建也参加了此次培训。本次培训由北京蓝海创力管理咨询公司高级培训师及研发总监李文革主讲，人力资源科及信息中心协助。
模拟教学法更多的应用于职场模拟，由李文革导师研发设计的《职场人生》沙盘模拟课程基于人生整个阶段中从进入职场的前期准备到深入职场的人生规划等全面真实的模仿，结合实战经验并围绕人脉、职业价值、销售流程及产品卖点等销售服务过程常见问题进行分析探讨，高度模拟职场人生。
