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如何做好新员工入职与在岗培训.ppt
1、所以，入职第一天的培训，要从参观引导开始，除了让新员工观看公司的宣传影像外，还应带着新员工参观、讲解公司的各个场所，如：吸烟区、厕所、办公区（讲解看板、宣传栏、展示墙等）、车间各工序等。这样做的目的，就是让员工直观的认识企业，了解企业，快速的消除陌生感和恐惧感。
2、目的：明确新员工入职培训的程序和内容，确保岗前培训及试用期培训的规范性和有效性，使新员工经过入职培训后，能够掌握入职培训中的基础概念和知识，能帮助新员工尽快的融入公司和部门业务运作环节，同时培养新员工对公司的归属感。适用范围：适用于公司所有入职新员工的岗前培训和试用期培训。
3、我认为企业新员工入职培训主要应该强调以下几点： 必须给新员工讲述企业的中长期的远景规划要详细地讲述企业使命及价值文化、团队建设等，有条件的应当将企业的硬体环境用录象给新员工看，这样让员工在进入工作状态前对企业的工作、生活环境、企业使命、企业中远期目标及企业精神的精华部分有一个比较详细理解。
4、这就需要通过规范系统的方法使其感到受尊重、被关注，形成员工的归属感，对个人在企业中的职业发展充满信心。所以，及时、规范、全面的入职培训是人力资源管理中不可忽视的一个重要环节。它既是选才招聘的后续步骤，也是企业做好retention(留才)工作的第一步。
5、员工培训计划方案模板1 一 新员工培训的重要性 新员工培训，又被称为入职培训，是企业将聘用的员工从社会人转变成为企业人的过程，同时也是员工从组织外部融入到组织或团队内部，并成为团队一员的过程。
新员工安全教育培训课件PPT
1、新员工入场必备：全面安全教育培训指南/ 安全基石与重要性/ 安全，不仅仅是生产的保障，更是劳动者生活的基石。它旨在确保每位员工能在无事故的环境中顺利进行工作，实现生产目标。
2、每个新进员工都须填写《职工三级培训》卡。第一天上午《厂级教育》由人力资源部及安全主任负责。讲解本厂规章制度及相关国家安全制度。第一天下午《车间教育》到车间进行实习，并详细讲解各车间的规章、制度、危险区域及设备。第二天全天《班组教育》上岗实习，并由班组长进行安全教育及跟进。
3、新员工的岗前安全培训分为三阶段：第三个阶段：第一阶段是公司级安全培训，主要内容是，安全意识教育、全公司的危险点源分布情况及危险性、公司的安全管理规定等。第二阶段：是部门级安全培训，主要内容是，安全意识教育、本部门的危险点源分布情况及危害程度、部门安全工作要点及程序等。
4、培训主要内容 新员工安全培训分为厂级安全培训、厂级安全培训和班组级安全培训，各类培训内容见下表。培训开展 确定安全教育培训组织 人力资源部负责培训前需求分析和培训计划的制定。厂安全部负责厂级安全教育培训。车间主任或安全工程师负责车间级安全培训。班长和安全员负责班级安全教育。
5、新员工“三级”安全教育的含义：指新入职员工需接受厂级、车间（基层）级、班组级三个层次的安全教育。《安全生产法》赋予从业人员的权利与义务。事故处理“四不放过”原则：即事故原因未查清不放过，责任人未处理不放过，整改措施未落实不放过，有关人员未受到教育不放过。
新手如何制作PPT
- 方法一：在菜单栏中选择“插入”选项，然后点击“新幻灯片”，或者使用快捷键Ctrl+M，即可创建一个新的幻灯片。这时，右侧的导航栏中将显示第二个幻灯片。- 方法二：单击工具栏中的“插入新幻灯片”按钮，同样可以新建一个幻灯片。
首先，你需要准备的是电脑和PPT软件，以及学习资源和教程。同时，收集一些视觉素材、图表和图形工具，培养一些设计素养，这些都是学习制作PPT必不可少的。接下来，以下是具体的学习步骤： 快速排版目录页：告别手动设计目录页的方式，利用PPT软件的目录生成功能，快速实现目录页的自动排版。
新手可以通过下述方式去制作PPT：确定主题和目标：首先要确定你的PPT的主题和目标，这样可以帮助你有一个明确的方向和思路。收集资料和内容：收集与你主题相关的资料和内容。可以从书籍、网络、报纸等渠道进行收集，以便于后续的整理和使用。
，新建幻灯片 新建一页幻灯片的常规做法是鼠标右键，点击新建幻灯片。实际上我们只需要按一下【回车键】，就可以实现。幻灯片版式 当我们打开新的PPT，添加第一页幻灯片时，会默认应用母版的版式，通常大家会将文本框占位符删除。但用这种方法，当我们新建幻灯片时，又会出现母版占位符，重复删除很麻烦。
