本文目录一览：
- 1、石油行业这么不景气,科瑞石油怎么还一直在招聘,这企业真有这么好吗...
- 2、中石油官方招聘网站是什么
- 3、中石油招聘正式工的条件是什么
- 4、为什么央企国企现在几乎都是校招,基本不要社招了?
- 5、东方地球物理勘探有限公司新招的大学生要实习培训多久
石油行业这么不景气,科瑞石油怎么还一直在招聘,这企业真有这么好吗...
一直招聘，说明企业对人才的渴求，我觉得科瑞这样做很明智，行业不好时更要加强人才的引进，行业好时，不用多说，这是一个企业的魄力。
科瑞石油国际性的公司，在全球有49个分公司；业务很强，生产制造实力也很不错。在国外知名度很高，在国内相对弱一些。业务链比较长，石油装备研发制造、油田一体化工程服务、EPC工程总承包和非常规油气领域都涉及。现在有8千人吧，总的来说这样的公司不好找。
东营科瑞集团是一家在石油装备制造领域颇具影响力的企业，整体实力和发展前景都比较不错。从公司的业务范围来看，东营科瑞集团主要涉及石油钻采设备、油田技术服务、油气田工程承包等业务，这些业务都是与石油行业紧密相关的。
山东科瑞2001年成立的，每年都会向国外提供大量的石油设备，而且一直在研发新产品，我觉得不错，里面工资待遇也比较好。
山东科瑞属于山东省内一家知名的石油设备企业。属于民营企业。名气还是可以的。山东省知名的设备企业有杰瑞石油、科瑞，都不错。跳槽过去的话，您需要跟企业人事沟通薪水。
中石油官方招聘网站是什么
1、中石油官方招聘网站：https：//zhaopin.cnpc.com.cn/。中国石油招聘平台是中国石油官方招聘的唯一渠道。中国石油各招聘单位的高校毕业生招聘信息均通过招聘平台发布，无其他报名方式。所有应聘毕业生均应通过平台查询招聘信息、在线填写简历和申请应聘。每名毕业生最多可应聘2家招聘单位。
2、中石油官方招聘网站：https：//zhaopin.cnpc.com.cn/。该网站是中国石油天然气集团有限公司（简称中石油）官方指定的招聘平台，所有中石油招聘单位的大学毕业生招聘信息均通过此平台发布，没有其他报名方式。应聘者应通过该平台查询招聘信息、在线填写简历并申请应聘。
3、中石油春季招聘报名的唯一入口是通过中国石油招聘平台，网址为：https：//zhaopin.cnpc.com.cn/。该平台是中国石油天然气集团有限公司发布招聘信息及接收毕业生简历的唯一渠道，没有其他的报名方式。应聘者需通过该平台查询招聘信息，并在线填写简历以及提交应聘申请。
4、尝试一下中国石油人才网吧，oiljob.cn ，石油上游-勘探类和石油下游-石化，润滑油方面人才都很多。
5、首先登陆中国石油网站的官网，同学们也可以到搜索引擎上输入中国石油，点击搜索按钮，然后点击结果中的官网链接。进入官网主页后，点击上方菜单栏中的【职业中心】，然后在子菜单中点击【招聘平台】。在显示的页面下方，点击第一个圆形图标【校园招聘】，进入下个页面。
中石油招聘正式工的条件是什么
中国石油的岗位对专业技能要求较高。部分专科院校的毕业生也可以关注中国石油官网的招聘信息，了解具体的招聘要求和条件。 对于一些特别优秀的岗位，中国石油在招聘时会优先考虑本科和研究生学历的求职者。这些高学历人才往往更容易被录取。 在中国石油，部分岗位对外语有一定的要求。
招聘条件 学历要求：全日制专科或本科及以上应届高校毕业生。证书要求：英语四级、研究生英语六级，国家计算机二级等级证书。大学毕业并取得毕业证、学位证、报到证等相关证件。专业要求：与招聘计划一致或相近。
中国石油的招聘条件：学校和学历：全国全日制大学本科及以上学历，取得国家教育部认可的学历学位，并具备派遣资格（在国外学习时间为12个月以上，以教育部留学服务中心颁发的国外学历学位认证书认定的时间为准）。专业范围：所学专业为本年度招生计划范围内，研究生的所学专业为同一专业或相近专业。
中石油官方招聘的基本要求包括：应聘者应品行端正，遵纪守法，热爱石油事业，并认同中石油的企业文化和价值观；身心健康，能够适应岗位工作；所学专业应符合招聘岗位的要求，能够满足招聘单位业务发展的需要；并且学习成绩优良，已取得相应的学位和学历证书。
在招聘人才的时候，还是会有一些学历要求的，本科毕业生和研究生之类的，自然是会被优先录取的。而且中国石油内部有部分岗位对于外语是有一定要求的，比如本科毕业生必须要通过英语4级考试，研究生毕业的话也要有英语6级的通过证明。像这个相对更高级的岗位，虽然要求比较严格，但是薪资待遇也会更高。
中石油一般人能进去。只要具备相关的学历、专业背景和能力素质，符合中石油的招聘标准，一般人是可以进入中石油工作的。不过，进入中石油需要通过严格的招聘流程，包括笔试、面试、体检等多个环节的考核。同时中石油也会在招聘时有针对性的要求，比如需要具备相关专业的工作经验等。
为什么央企国企现在几乎都是校招,基本不要社招了?
1、首先应届生他们专业技术比较强，国企跟央他们主要缺的就是人才，缺管理人才，技术人才以及操作人才。 而学校毕业的应届生，他们专业水平比较高，会把他们纳入培养的对象。任应届生成为既懂技术的骨干又能够管理公司的业务。
2、现在国企基本上都是在学校里面招人，面向社会招聘员工的已经比较少了，因为面向学校招人有一定的优势。学校招聘的一些人数完全就能够满足企业正常发展的需求了，没有必要再向社会招聘员工了。
3、第一，是基于政策和外部环境的考虑。不少国企每年都有招聘任务和指标，在某种程度上也算是国家为了稳定和促进大学生就业。毕竟现在大学生就业也是一项政治任务啊，各大高校和地方政府都非常关注。第二，是基于自身人才的需求。
4、央企和国企是不需要进行社招的，在这里工作的人都是有编制的，就是人们所说的铁饭碗。编制的名额是非常少的，所以根本就不需要进行广大的社招。这些企业招聘的方式就是考试加面试，过程是比较繁琐的，考试内容以及面试的内容也比较难，只有真正优秀的人才能进入里面工作。
5、其实严格来说，并不是国企没有采取社招方式，而是相对于校招的比例低很多而已。国企之所以青睐于校招方式，也是出于很多目的去考虑的。
东方地球物理勘探有限公司新招的大学生要实习培训多久
1、三个月。东方地球物理勘探有限公司新招的大学生要实习培训三个月，三个月之后才能够转正。中国石油集团东方地球物理勘探有限责任公司，是中国石油天然气集团公司的全资子公司。
2、那一年赶上国内中石化招聘改革，没有了每年10月的两大公司双选会，原本可以直接报名回我们单位的不少子女也因为突如其来的政策变化忽然没了原以为已经到手的工作，无奈只能按劳务派遣解决。就业形势不好，不少同学也选择在国内考研缓解就业压力。
3、在校期间争取考过四级，学好专业，参与班级和部门的管理工作，密切关注局势和市场，扩大知识面，争取多到企业实习。半年后优秀毕业，取得学位和有效证书，争取进入5星级酒店工作。
4、中国石油集团东方地球物理勘探有限责任公司成立于2002年12月6日，是中国石油旗下、中国最大的专门从事地球物理勘探的专业化工程技术服务公司，肩负着为国“找油找气”的神圣使命。地球物理勘探是石油工业链条中的第一个环节，承担着探寻地宫奥秘、寻找油气资源的重要职责。
