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员工素质培训内容
1、(一)、培训的具的 通过培训加强员工的业务熊力，提高全体员工的素质。(二)、仪容、仪表、礼仪的定义 仪容：指容貌，是员工的本身素质的体现，反映了企业的水平，满足客人的需要，也反映了我们员工的自尊自爱。仪表：指人的外表，包括人的服饰和姿态方面，是个人精神面貌的外观体现。
2、员工培训内容有：企业文化、企业组织结构、技能技巧、态度培训、素质培训。企业文化 员工要了解企业的发展战略、企业愿景、规章制度、企业文化、市场前景及竞争。员工的岗位职责及本职工作基础知识和技能。如何节约成本，控制支出，提高效益。如何处理工作中发生的一切问题，特别是安全问题和品质事故等。
3、员工基本素质培训内容，此处以酒店为例： 培训对象：酒店全体员工。 培训目的：提高酒店全体员工的素质，为客人提供优质服务。 培训要点：员工服务知识，员工从业能力，员工从业观念，员工从业心理，酒店员工的基本素质包括思想素质、业务素质、心理素质等方面。
4、员工心理素质培训的内容有心态培训、心智模式、情商、自我察觉等。心态培训 心态培训是帮助员工拓展观念、调适心态，建立有助于实现目标、取得成功的态度的一种培训方式。心态调适和训练的方向就是心态积。
5、测评 组织诊断。诊断公司现状及其所处的发展阶段，找出现有的管理问题，为了解决现有的管理问题，各级管理者应该具有什么样的胜任能力；同时明确公司发展战略和事业计划，为了完成公司的发展战略和事业计划，人力资源应该具有什么样的胜任能力，应该如何提升。
职场员工仪容仪表礼仪的规范
① 日常着装必须整洁、大方和得体。② 因公涉外活动时，男士着西装、打领带，女士穿西装套裙。③ 参加社交活动时，根据喜好着装，但力求高雅、美观。仪容规范 ① 容貌修饰自然端庄，不过于张扬。② 面部保持洁净，头发梳理整齐。③ 男职工不留长发，不蓄长胡须；女职工不烫怪异发型，化妆自然得体。
服务人员基本礼仪——仪容仪表 (一)整体要求 身体整洁：保持身体整洁无异味。容光焕发：注意饮食卫生，劳逸结合，保持精神饱满。适量化妆：女性必须化淡妆，但应适当不夸张。头发整洁：经常洗头，做到没有头屑，男性不得留胡须。口腔清新：保持口腔清新，无异味。
服务人员基本礼仪――仪容仪表 (一)整体要求 身体整洁：保持身体整洁无异味。容光焕发：注意饮食卫生，劳逸结合，保持精神饱满。适量化妆：女性必须化淡妆，但应适当不夸张。头发整洁：经常洗头，做到没有头屑，男性不得留胡须。口腔清新：保持口腔清新，无异味。
职场员工仪容仪表礼仪的规范 1 第要注意容貌的修饰。 容貌，用专业的词说就是“仪容”。“仪容”就是看一个人的面部。说一个人好看不好看，都是说人的脸蛋为主的。 在正式场合主要的修饰要点有： 发型。 发型的修饰最重要的是要整洁规范，长度适中，款式适合自己。
职场礼仪仪容仪表 (1)发型：堪称人的第二张脸。A.头发无味、无屑、无发痕，不染发，造型不古怪 B.女士短发：前不遮眉，后不及肩；长发：用发结扎起，保持发式整齐，刘海不过眉，发不遮脸。C.男士短发：发式不怪异，前不遮眉、侧不过耳、后不及领。
美容美发师培训的的内容有哪些?
- 上海俊柯职业技能技术培训学校提供剪发、美发、烫发等多项课程。学美容有哪些课程 - 成都的诗丽堂学校提供系统培训，时间约为一个月。- 北京的约瀚沙宣学校包含高级发型师进修课程，如剪发、烫发、染发等。
美容美发培训包括的内容有美发基础、烫发技术、染发技术、造型设计和美容护肤等。美发基础 美发基础是美容美发培训的基础部分，主要涵盖头发的结构、生长周期、发质分类等基础理论知识。此外，学员还会学习基本的剪发技巧、洗头技巧和吹风造型技巧等，这些都是美发师必须掌握的基本技能。
对于纹身爱好者，国际高级专业纹身班只需3周，学费1600元，专为从事专业纹绣沙龙店的学员设计。课程内容包括纹刺师职业道德、纹刺技术、纹眉技巧等，以及纹绣艺术的详细操作方法和注意事项。所有课程均以实践操作为主，确保学员在学成后能独立胜任相关工作，并享有就业支持或再学保障。
一般情况下新美容美发师培训的内容主要是从仪表礼仪、举止言行礼仪方面进行。主要的内容如下： 美容美发店简介和展望：要让新员工明白你的店的历史、现状和未来发展，以便得到新员工的认可，并增强员工的信心，为追求更大发展，愉快、迅速地融入这个环境。
