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高效团队建设与管理
目标与远景团队的所有成员绝不是平白无故走到一起的。正所谓“同志相得，同道相成”，共同的目标是一个必不可少的基础要件。做为一个高效的团队，光有目标还不行，还必须有远景。与目标相比，远景更能激发人持久的动力；与远景相比，目标则是一个又一个的试金石与里程碑。
纪律严明 没有规矩不以成方圆。一个团队如果没有纪律，定会一盘散沙。员工不服从管理，领导没有心情、提不起兴致管理，整个团队就毁于一旦。高效的团队肯定是纪律严明的团队，领导指哪员工打哪，一刻也不容缓。
有成效的项目团队解决问题的方法是通过建设性的、及时的反馈和积极好正视问题。冲突是无法压制的，相反，要以积极的态度对待它，把它当作成长和学习的机会。？ 团队有效工作的障碍 在我们的项目工作中或多或少都存在这样一些影响团队有效工作的障碍，以及克服这些障碍的建议。
走动式管理，标杆式垂范 火车跑得快，全靠车头带’火车跑得快，全靠车头带 目标：导向指引，激发欲望 人的行为都有动机，并且都是目标指向。动机是行为的一种诱因，也是行动的内驱力，对人的活动起着强烈的激励作用。
材料员从计划到采购，从检查到统计，全方位管理施工材料，确保工程顺利推进。机械员机械员负责施工机械的计划、安全使用和成本核算，是施工现场不可或缺的一环。劳务员(预算员)劳务员(预算员)处理劳务管理、资格审查、培训以及劳动合同等事宜，确保团队高效运作。
2018年公司团建活动方案3篇优秀
1、公司团建活动方案(一) 12月份许昌分公司团建活动方案 为益于员工身心健康，锻炼大家的身体素质，提高团队的凝聚力，加强员工的沟通与交流，丰富员工的业余文化生活，培养顽强奋斗、勇于拼搏的优良品质。根据大家的商议，将12月份许昌分公司团建活动定为：赴禹县大鸿寨参观游览。
2、公司团建活动方案(一)12月份许昌分公司团建活动方案 为益于员工身心健康，锻炼大家的身体素质，提高团队的凝聚力，加强员工的沟通与交流，丰富员工的业余文化生活，培养顽强奋斗、勇于拼搏的优良品质。根据大家的商议，将12月份许昌分公司团建活动定为：赴禹县大鸿寨参观游览。
3、公司团建活动方案实用活动方案1 活动名称：圣诞晚会 活动主办：中信人事行政部 活动主题：公司团队相互交流 活动人员：中信全体员工 活动目的 ：为各员工间增加联系，加强合作，增进友谊，员工 圣诞节 晚会活动方案。 ⒉增加同事间的相互了解，增强团队团结意识，互助互爱，共同成长。
团队建设拓展训练
1、帮助学员了解“彼此信任”对于团队建设的重要性； 培养学员换位思考的习惯，促进相互理解与体谅，减少团队内部矛盾； 团队户外拓展项目3 简介 《穿越电网》属于户外拓展训练活动中的一种团队合作项目，在全体队[1]员面前悬挂一张电网，网上的洞口大小不一，要求队员在规定时间内，从网的一边依次通过到达另一边。
2、(8)加深参训人员彼此间的了解，沟通团队成员间的感情，充分认识团队协作才能带来高效运行绩效； 一天课程安排： 8：00集合上车(地点可选) 9：00到达户外拓展训练基地，开始场地类拓展项目 破冰(9：00-9：15)问好、讲话 训练目的：这是安排在训练开始的系列活动。通过活动，使学员集中注意力，进入训练状态。
3、信任背摔 信任背摔源于心理拓展训练，它对学生的心理锻炼有很强烈的作用，尤其对责任感及增强同学间的信任等集体精神的培养非常有效，且此练习具有极限挑战性和趣味性，深受学生的欢迎。 每一位学员依次从一座高5米的背摔台上直身向后倒下，其他学员在背摔台下平伸双臂做保护。
