本文目录一览：
- 1、员工培训记录范文
- 2、公司会议纪要范文及格式模板6篇
- 3、公司员工培训方案6篇优秀范文
- 4、员工安全生产培训记录范文
- 5、员工培训记录表模板范文简短
- 6、哪里有免费的新员工入职培训PPT模板下载?
员工培训记录范文
1、(一)各单位每年至少组织一次岗位职工安全知识、安全技术操作规程、危险源辨识知识的培训和考试，培训具体安排列入年度安全教育培训计划，培训时间不得少于8学时，培训内容要做好记录，本人签字确认，并建档保存培训记录和试卷。
2、职工技能培训情况的心得范文1 20___年__月13日，作为进入公司的一名新员工，我有幸参加了总公司组织的拓展培训。通过这次活动，我不仅了解了自己，考验了自己不言放弃的精神及团队精神，还从各个活动项目中受益匪浅，感想颇多。
3、员工培训总结范文 我是一个地铁人，于x月12日正式地铁公司报到。作为一名地铁站员工，我每天上班都是精神百倍，认真负责的主动学习，学思结合，积累经验，让自己在地铁里快速成长是我的主要目标。
4、保持消防通道畅通，消防门不能上锁，员工要记清楚车间和宿舍的安全出口、安全通道。不乱拉乱接电线，对电路要经常检查，发现问题及时更换。爱护消防设施，如消火栓、灭火器、消防沙箱，消防池一定要保证有充足的蓄水。
5、培训内容：食品从业人员每年必须进行预防性的身体健康检查。食品从业人员必须先取得健康证并经培训合格后方可上岗工作。健康检查的“五病”包括病毒性肝炎，痢疾，伤寒，活动性肺结核，化脓性或渗出性皮肤病。
公司会议纪要范文及格式模板6篇
公司会议纪要范文篇一： 会议时间：__ 年_月_日Am9：00 会议地点：办公楼509会议室 主持人：___ 参会人员：___ ___ ___ ___ 会议记录：___ 9月3日的上午，公司总经理在公司509会议室召 开总经理办公会议。
公司会议纪要1 时间： 地点： 主持人： 主要内容 董局代表全局工作人员对魏华的到来表示欢迎，安排其在行业管理与教育培训科工作，要求尽快熟悉业务，加强学习，尽快投入工作。
公司会议纪要范文精选篇1 20__年__月__日下午，公司召开第一次总经理办公会议，研究讨论公司经济合同管理、资金管理办法、机关20__年3-5月份岗位工资发放等事宜。张总经理主持，公司领导，总经办、党群办及相关处室负责人参加。
以下是我帮大家整理的公司会议纪要范文(通用6篇)，仅供参考，大家一起来看看吧。
公司员工培训方案6篇优秀范文
1、员工培训工作计划范文大全(篇1) 人力资源是当代企业重要战略资源，有效培养、运用、挖掘人力资源是企业在未来激烈市场竞争中生存和发展的关键要素。而企业新员工作为这一资源的源头，必须加以有效的控制和引导，放能使其成为企业发展重要推动力。
2、员工培训实施方案篇1 结合八月份，公司新晋员工岗位、数量较多，为使新员工有效参与到公司下阶段工作，综合部将以公司制度为依据，在八月份开展新员工入职培训。
3、以下是我精心整理的培训计划方案6篇，希望能够帮助到大家。
4、培训计划方案 篇1 培训目的这个部分主要强调为何培训，一般都是要增进服务意识，提高员工素质及技能 培训对象：培训人员有新进入酒店的人员和在职的员工 培训内容：知识.. 培训要求 一：培训期间要求工装整齐，人员整齐。
5、下面是我为大家整理的员工培训的计划方案(通用6篇)，希望能够帮助到大家。 员工培训的计划方案1 分析培训需求――方案设计的前提 培训专家应该采用各种方法和技术，分析培训的必要性，以及培训的目标和内容。
6、为了确保工作或事情有序地进行，我们需要提前开始方案制定工作，一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。那么制定方案需要注意哪些问题呢？以下是我为大家收集的员工培训计划方案(通用6篇)，仅供参考，欢迎大家阅读。
员工安全生产培训记录范文
1、人人树立“安全第一，预防为主”的思想，公司定期召开安全生产工作会议，每月不少于一次安全例会、安全检查；重视安全培训教育，每季度不少于一次的安全教育活动，组织各科室、各项目部、施工人员、专职安全人员全部参加。
2、又能保障劳动者的安全与健康的唯一手段。对个人防护用品质量的优劣直接关系到职工的安全与健康，其基本要求是：具备相应的生产许可证（编号）、产品合格证和安全鉴定证；符合国家标准、行业标准或地方标准。
3、月16日车间级安全生产教育培训主要内容：本车间安全生产状况和规章制度；作业场所和工作岗位窜的危险因素，防范措施及事故应急措施；事故案例等。
4、更多员工培训 总结 范文 请点击“ 培训总结 ”查看。
5、安全生产培训内容怎么写？范文如下：厂部安全教育的主要内容：（1）讲解劳动保护的意义、任务、内容和其重要性，使新入厂的职工树立起“安全第一”和“安全生产人人有 责”的思想。
员工培训记录表模板范文简短
1、通过与部门新员工直接交流，并制定一系列的书面调查表进行培训后的跟踪了解，逐步减少培训方向和内容的偏差，改进培训方式，以使培训更加富有成效并达到预期目标。 培训结束后交使用部门开展业务培训。
2、⑴全体员工懂得各项应急措施的各个内容，应急设施准备齐全及确定设施的可靠性和可用性，设施摆放到位，并确定有专人负责。⑵检查理论学习记录及实际演习记录，内容必须明确，有准确时 间。
3、岗位培训记录表填写方法如下：首先定好培训课程名称并填写，可以简单概括课程的主题和内容。然后填写内容有被培训员工姓名、入职日期、培训内容、培训目标、培训时间、培训时间。
4、⑴每次培训必须有培训教材、培训照片、签到表、记录表； ⑵培训教材要结合本次培训内容进行编写，内容要充实全面、实用易懂； ⑶培训实行现场签到制，参训人员必须本人在签到表上签字确认参训； ⑷以上培训资料需认真保管，以备检验。
5、问卷调查及活动记录。 具体来讲负责分发并督促填写xx份签到表；记录xx份《培训记录表》；制作《培训计划表》、《培训需求调查表》和《培训效果调查表》并发放、统计、总结。
6、落实责任，紧密配合 班组长作为公司最基层的管理干部，应对本班组的安全生产承担管理责任，发现不安全因素及时排出，若有员工违反操作规程一定要严加惩处，绝不给不安全因素留一丝漏洞。
哪里有免费的新员工入职培训PPT模板下载?
1、《PPT汇》《PPT汇》是一个免费的PPT模板下载网站，提供了各种精美的模板，包括节假日、工作、课件等。这些模板不仅免费，而且更新频繁。此外，PPT汇还有自己的博客，提供了各种教育课件的背景素材。
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