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美容院员工培训的内容具体该有哪些
美容师培训的内容有：皮肤护理：全身皮肤护理：能对全身皮肤进行护理；能根据皮肤的特点选用保养品；能指导顾客对全身皮肤进行养护、保健。
正确的心态培训内容应该包括：帮助员工树立积极的人生观和职业观。例如，要让美容师树立：我做这个工作的目的是想赚钱，学技术，学管理等等。
一般情况下新美容美发师培训的内容主要是从仪表礼仪、举止言行礼仪方面进行。
心态培训就是要使员工树立积极的心态。这种积极的心态主要包括：乐观的心态。乐观的心态是成功人士的必备素养。美容院在经营过程中，难免会遇到各种困难。如果没有乐观的心态，将严重影响工作士气和正确决策。成就的心态。
美容院员工培训的有哪些注意事项
1、美容院在培训的过程中更要提高员工的培训效果、加强培训的管理，特别要注意以下几个方面： 提高员工的基本素质的培训——忌讲解枯燥 提高员工基本素质培训的内容多数是理论方面的，在讲解的过程中，容易让受训者打不起精神来。
2、一般美容院都会要求顾客做美容前要提前电话预约，这样可以合理安排美容服务，避免让顾客等待。
3、第一步：要定期的收集员工的意见和员工的学习要求。
4、所以，在新员工入职时，完善的培训准备工作会让员工更好对你的美容院有归宿感和安全感！其次，做好新员工培训计划 不管做任何事情，都是要有一个具体的计划表，这样才能提高员工的学习效率。
5、员工培训的注意事项 员工要在不断的学习过程中来提高自己，在各种培训中受益，进而提高企业的竞争力。
6、使员工心态转变 每次培训实习生都很头疼，毕竟是学生，没接触过社会，问题非常多。不适应工作环境的、随意旷工的、违纪的等等。
美容院员工培训方案怎么做?求
1、平时可以让美容师相互之间做模拟训练，也可借助厂家或代理商的力量，请他们的美容讲师进行系统培训。
2、其次，做好新员工培训计划 不管做任何事情，都是要有一个具体的计划表，这样才能提高员工的学习效率。
3、用人技巧一：观察、培养 什么员工适合做什么事，哪些人应该在什么岗位，这些都需要店长通过观察，才能发现员工的特点与优势，并根据个人意愿做出合适的安排。
北京莎蔓莉莎美容院怎么样新员工怎么培训?
1、还不错。工资高，员工月工资7000到8000元。福利好，美容院给员工缴纳三险一金，有交通补贴，餐补。工作轻松，每天工作8个小时，有节假日，上六休一。
2、专业培训30天，包括企业文化和手法，主要是记背，是一个速成班，带薪培训。
3、在莎蔓莉莎做菲蜜丽好。以顾客满意、员工满意为品牌发展理念。莎蔓莉莎服务态度好。莉曼莎是什么档次大众档次。莎蔓莉莎属于大众档次莎蔓莉莎的待更新品牌。中国最大的连锁美容品牌——莎蔓莉莎莎蔓莉莎主要产品是美容院。
