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材料员主要包括那些该学习的东西?
处理好各项公共关系，包括与业主、项目经理、总工，上级主管部门以及其他相关部门的关系，同时还要处理好与档案管理部门的关系。
细部作法。如施工工艺、工程作法（材料作法），各种材料的材质、规格型号、物理及化学性能。
熟悉施工工艺编制材料计划，按计划组织材料进场。对进场材料质量负责，做好跟踪服务工作。掌握材料的使用情况。对进入现场材料应分门别类堆放，根据材料性质采取有效防腐、防潮、防变型（质）措施。
问题四：材料员是做什么的 第负责公司投标时材料信息的提供，随时进行市场信息调查、收集、整理、反馈，力争为公司提供有用数据。
材料员岗位职责
1、材料员岗位职责：材料员岗位职责（一）：材料员岗位职责在项目经理的领导下，材料员负责项目材料的管理工作，认真贯彻执行质量标准。掌握所需要的主要材料的品名、规格、数量、质量。
2、当材料员兼司机时，负责车辆的日常维护、保修。确保车辆内外洁净。 材料员工作职责(三) 现场材料员对工地现场的材料的性价比负有直接职责。
3、负责材料商考核，为材料商等级评估做好数据支持；建立虚拟材料库，做好统计、建档工作，及时更新，定期向营销、工程、设计等部门传达最新材料和材料价格调整情况。
4、篇一：建筑公司材料员岗位职责 施工前的材料准备工作 (1)了解工程进度计划，掌握各种材料需用量及材质的要求； (2)了解材料供应方式； (3)做好现场材料堆放平面布置规划； (4)做好材料堆放场地、仓库、水泥库使用准备等。
5、材料员属于建筑施工单位中的一个关键岗位，必须参加材料员职业考试，获得合格证书后方能上岗。
公司新进员工培训流程PPT
安装office后，在桌面上新建一个ppt文件，打开，依次点击开始新建幻灯片选项，在下拉模板中选择 空白模板。然后依次点击插入文本横排文本框，在出现的文本框中输入内容。
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在公司内，凡是按照一定的工作流程，预期得到相应目标的人员，都应具备质量意识。人人都应树立对各自工作结果负责的态度。
如何进行有效的培训要点.ppt
切记言简意赅：培训PPT其实也是演讲型PPT的一种，因此在PPT制作过程中也一定要言简意赅，大段的文字并不适合。在PPT中我们只要列出要点即可，其余的内容由讲师直接解释。当然，这也要求了讲师在培训前需要做好准备。
激励和心态调整。推销工作很难做，经常会遇到挫折和顾客不好的对待，做好推销员的激励和心态调整工作，有助于提升和长时间保持推销员的工作热情。
细节虽然重要，但并不是所有的细节都重要。坚持使用你为PPT选择的主题配色、排版和布局。从一个特定的配色方案开始，若是在PPT制作到一半的时候改变颜色，则会分散人们的注意力。排版和其他设计元素也是如此。
因为ppt，我们的培训变得容易起来，不用背大段的台词，不必谢写大量的板书，只要我们做出几页PPT，一个培训就成型了。要做的，就是接上投影仪，然后把PPT念下去。但问题好像又没有这么简单。
所以，入职第一天的培训，要从参观引导开始，除了让新员工观看公司的宣传影像外，还应带着新员工参观、讲解公司的各个场所，如：吸烟区、厕所、办公区（讲解看板、宣传栏、展示墙等）、车间各工序等。
