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酒店前台新员工培训计划方案
讲师、人力资源专员总结培训过程中出现的问题及时更改培训教程。 培训员工在培训完每一节课填写《新员工培训反馈表》上报人力资源部。 培训结束后邀请考评组人员进行培训效果总结。
酒店前台培训计划常识及概括培训（一）培训目的：让初次基础酒店行业的新员工了解本岗位应具备的基本素质及知识，为进一步培训岗位知识做必要铺垫。（二）培训时间及内容：酒店职业道德的讲解说明。
培训计划方案 篇1 培训时间： 14天； 培训课时： 70节课时； 培训人员： 前厅部工作人员； 培训内容： 酒店前厅概述及产品介绍，酒店组织机构、各部门负责人及联系方式等，对礼貌礼节、仪表仪容、体语的具体要求。
宾馆岗前员工消防安全教育培训范本!!!
消防安全四个能力的内容 检查消除火灾隐患能力。扑救初期火灾能力。组织人员疏散逃生能力。消防宣传教育培训能力。灭火器的使用方法 手提灭火器把，迅速赶赴火场。
掌握消防安全工作四会：会报火警11会使用灭火器材、会扑救初期火灾、会组织人员疏散。预防火灾的基本措施：控制可燃物，隔绝助燃物，消除着火源。
严禁将易燃易爆物品带入宾馆。在客房内严禁使用明火和大功率电器设备，杜绝卧床吸烟等不安全行为。离开房间时一定要切断电源。
急需一份酒店安全生产档案!!!
为了加强酒店的安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障酒店、客人和员工的生命和财产安全，促进酒店经营管理的健康发展，根据《中华人民共和国安全生产法》和有关法律法规的规定，特制定本规定。
安全教育培训档案包括内容如下：从业人员安全生产教育培训档案包括：安全教育试卷，岗位安全操作规程，三级安全教育卡。
包括安全生产法制管理、行政管理、监督检查、工艺技术管理等。安全生产管理要求包括安全生产法制管理、行政管理、监督检查、工艺技术管理、设备设施管理、作业环境和条件管理等。
酒店安全生产应急预案1 发现案情立即报警 每个员工在酒店内一旦发现发生了抢劫、绑架、凶杀、枪杀等重大特大刑事案件，必须迅速将案情信息传到总机室（xxx）和监控室（xxx）。
安全生产基础档案制度1 第一条目的 安全档案管理是安全管理的基础之一，是动态掌握安全生产管理的重要资料，也是检查考核落实安全生产管理各项制度的依据，为提高安全生产管理水平，特制定本制度。
