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支付公司员工培训费入什么科目
员工培训费属于企业管理费用。员工培训费属于管理费用科目，企业为了自身更好的发展，员工培训是免不了的。培训自然会产生费用，比如邀请专人来培训需要支付费用，培训期间员工的日常消费，以及办公品的消耗，都是计入培训费了。
员工培训费计入管理费用会计科目。企业为了自身更好的发展，员工培训是免不了的。培训自然会产生费用，比如邀请专人来培训需要支付费用，培训期间员工的日常消费，以及办公品的消耗，都是计入培训费了。
支付职工培训费计入管理费用—职工教育经费科目核算。
员工培训费入现金流哪个项目?
支付职工培训费计入管理费用—职工教育经费科目核算。
员工培训费应计入职工教育经费。计提时：借：管理费用--职工教育经费 贷：应付职工薪酬--职工教育经费 开支时：借：应付职工薪酬--职工教育经费 贷：库存现金(银行存款)本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。
职工培训费应计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置职工教育经费。
员工培训费属于职工教育经费的范畴，具体的账务处理如下：借：管理费用—职工教育经费，贷：应付职工薪酬—职工教育经费，借：应付职工薪酬—职工教育经费，贷：银行存款。职工教育经费不超过工资总额的8%的部分可以在税前扣除。
支付员工培训费发生税费分录
1、企业发展过程中，为提升员工工作能力，一般会组织岗位技能培训。
2、员工培训费如何做会计分录？企业员工发生的培训费，可计入应付职工薪酬科目，在应付职工薪酬科目下设置二级明细科目职工教育经费核算。接下来深空网将给大家详细介绍员工培训费会计分录的内容，来一起了解吧。
3、开出转账支票支付职工培训费5000元，一般员工培训费属于企业管理费用，应该计入企业的管理费用。
公司员工发生的培训费进项税能抵扣吗?
对于公司员工培训费的进项税额，是可以认证抵扣的；但用以抵扣开具的相关发票必须为增值税专用发票；取得培训费专用发票进项税不属于不可抵扣的范围，因此可以正常抵扣。
职工培训费专票可以抵扣。职工培训费专用发票可以抵扣进项税。根据《中华人民共和国增值税法》的规定，纳税人购买的与其生产、经营、提供应税劳务或者无形资产有关的货物和服务，可以抵扣其支付的进项税额。
员工培训费发票可以抵扣进项税报销原则：差旅费必须在各部门预算总额内控制开支， 超预算不得开支。员工出差必须事前提出书面申请，填制出差申请单，经其直属上级批准。凡未得事先批准的，一律不予报销。
公司用于职工教育经费范围开支取得增值税专用发票上注明的进项税额按规定可抵扣，而应在福利费开支的相关进项税额不能抵扣。职工教育经费可以抵扣增值税。
职工教育经费进项能抵，全面营改增后，列入职工教育经费的培训费收到专票可以抵扣。营业税改增值税，简称营改增，是指以前缴纳营业税的应税项目改成缴纳增值税。
